Поисковый запрос: <.>K=персонал<.> |
Общее количество найденных документов : 140
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
|
Адлер, Ю. П.
"Великое в малом", или хождение в Японию за альтернативным менеджментом [Текст] / Ю. П. Адлер // Методы менеджмента качества. - 2003. - №10. - С. 52-56
Рубрики: Экономика--Управление
За рубежом
Кл.слова (ненормированные):
Япония -- управление -- персонал -- найм -- пожизненный -- наказание -- поощрение -- увольнение -- команда -- обслуживание
Экз-ры: чзэ(1)
 Ссылка для цитирования Ю. П. Адлер "Великое в малом", или хождение в Японию за альтернативным менеджментом//Методы менеджмента качества. - 2003. - №10. - С. 52-56 ” Цитировать
Найти похожие
|
2.
|
Алесковская, О. А.
Принципы системы поиска и отбора кадров [Текст] / О. А. Алесковская // Справочник кадровика.Казахстан. - 2006. - N 3 . - С. 96-110
Рубрики: Экономика--Кадры
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
принцип -- система -- поиск -- отбор -- кадры -- набор -- найм -- персонал -- информация -- кандидат -- схема
Экз-ры:
Ссылка для цитирования О. А. Алесковская Принципы системы поиска и отбора кадров//Справочник кадровика.Казахстан. - 2006. - N 3 . - С. 96-110 ” Цитировать
Найти похожие
|
3.
|
Алесковская, О. А.
Цели и значение аттестации с точки зрения компании и сотрудников [Текст] / О. А. Алесковская // Справочник кадровика.Казахстан. - 2006. - N 5 .-С.100-105. - С. 2006
Рубрики: Экономика
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
управление -- персонал -- аттестация -- компания -- сотрудник -- оценка -- лист -- результат -- вывод -- комиссия -- экономика -- Казахстан
Ссылка для цитирования / О. А. Алесковская Цели и значение аттестации с точки зрения компании и сотрудников//Справочник кадровика.Казахстан. - 2006. - N 5 .-С.100-105. - С. 2006 ” Цитировать
Найти похожие
|
4.
|
Алешина, Л. С.
Инвестиционный подход к системе управления персоналом [Текст] / Л. С. Алешина // Вестник университета "Туран". - 2004. - № 1-2. - С. 104-107
Рубрики: Экономика--Управление
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- управление -- инвестиции -- сертификация -- стандарт -- предприятие
Экз-ры: чз(1)
Ссылка для цитирования Л. С. Алешина Инвестиционный подход к системе управления персоналом//Вестник университета "Туран". - 2004. - № 1-2. - С. 104-107 ” Цитировать
Найти похожие
|
5.
|
Арыстанов, А
Кадровая политика в почтово-сберегательной системе и ее значение в повышении качества предоставляемых услуг [Текст] / А Арыстанов // Труд в Казахстане. - 2002. - №9. - С. 21-24
Рубрики: Экономика--Труд
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
кадры -- персонал -- почта -- квалификация -- управление -- оплата -- занятость
Ссылка для цитирования А Арыстанов Кадровая политика в почтово-сберегательной системе и ее значение в повышении качества предоставляемых услуг//Труд в Казахстане. - 2002. - №9. - С. 21-24 ” Цитировать
Найти похожие
|
6.
|
Базарбаева, Б.
Стимулирование труда персонала [Текст] / Б. Базарбаева // Труд в Казахстане. - 2005. - №10. - С. 33-35
Рубрики: Экономика--Труд
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
труд -- стимулирование -- персонал -- мотивация
Экз-ры: чзэ(1)
Ссылка для цитирования Б. Базарбаева Стимулирование труда персонала//Труд в Казахстане. - 2005. - №10. - С. 33-35 ” Цитировать
Найти похожие
|
7.
|
Базильбаев, А.
Коучинг:не панацея,но все же... [Текст] / А. Базильбаев // Журнал"Персонал". - 2007. - №10. - С. 32
Рубрики: Управление
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
консультирование -- управленческое -- коучинг
Экз-ры: чзэ(1)
Ссылка для цитирования А. Базильбаев Коучинг:не панацея,но все же...//Журнал" Персонал". - 2007. - №10. - С. 32 ” Цитировать
Найти похожие
|
8.
|
Барахатова, Ф. Е.
Корпоративный дресс-код [Текст] / Ф. Е. Барахатова // Справочник кадровика.Казахстан. - 2009. - №5 . - С. 104-107. - на каз. и рус.яз.
Рубрики: Экономика--персонал
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- дресс-код -- корпоративный дресс-код -- одежда -- стиль -- корпоративная культура -- компания -- имидж компании -- персонал -- таблица международных дресс-кодов
Экз-ры: чзэ(1)
Ссылка для цитирования Ф. Е. Барахатова Корпоративный дресс-код//Справочник кадровика.Казахстан. - 2009. - №5 . - С. 104-107. - на каз. и рус.яз. ” Цитировать
Найти похожие
|
9.
|
Баско, В. Н
Управление кадрами: наука и практика [Текст] / В.Н Баско, Е.А Нардекова // Деньги и кредит. - 2003. - №10. - С. 41-44
Рубрики: Экономика--Банковское дело
Россия
Кл.слова (ненормированные):
кадры -- управление -- банк -- стажировка -- персонал -- компетентность -- потенциал -- тест
Соавторы:
Нардекова, Е.А
Ссылка для цитирования В.Н Баско, Е.А Нардекова Управление кадрами: наука и практика//Деньги и кредит. - 2003. - №10. - С. 41-44 ” Цитировать
Найти похожие
|
10.
|
Беков, Х. А
Современные информационные технологии в оценке и подборе управленческих кадров в электроэнергетике [Текст] / Х.А Беков // Электрические станции. - 2002. - N 8 .-С.2-3
Рубрики: Экономика--Промышленность--Энергетика
За рубежом
Кл.слова (ненормированные):
энергетика -- электроэнергетика -- управление -- кадры -- персонал -- подбор -- оценка -- информация -- технология -- США -- СНГ -- реформа
Ссылка для цитирования Х.А Беков Современные информационные технологии в оценке и подборе управленческих кадров в электроэнергетике//Электрические станции. - 2002. - N 8 .-С.2-3 ” Цитировать
Найти похожие
|
11.
|
Бенке, И
Совершенствование оплаты труда как источник развития сферы услуг [Текст] / И Бенке // Аль Пари. - 2002. - #2-3. - С. 53-55
Рубрики: Экономика--Труд
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
зарплата -- стимулирование -- работник -- персонал -- поощрение -- мотивация -- компенсация
Ссылка для цитирования И Бенке Совершенствование оплаты труда как источник развития сферы услуг//Аль Пари. - 2002. - #2-3. - С. 53-55 ” Цитировать
Найти похожие
|
12.
|
Бизнес-диагностика перед внедрением системы управления [Текст] // Управленческий учет. - 2005. - №2. - С.4-48
Рубрики: Экономика
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
бизнес-диагностика -- управление -- учет -- менеджмент -- планирование -- стратегическое -- стратегия -- корпоративная -- финансовый анализ -- бюджет -- мотивация -- персонал
Ссылка для цитирования Бизнес-диагностика перед внедрением системы управления//Управленческий учет. - 2005. - №2. -С.4-48 ” Цитировать
Найти похожие
|
13.
|
Болгова, А. Ю.
Эффективная система мотивации и стимулирования труда работников [Текст] / А. Ю. Болгова // Справочник кадровика.Казахстан. - 2006. - N 10. - С. 88-97. - на каз.и рус.языках
Рубрики: Экономика
Казахстан
Кл.слова (ненормированные):
система -- эффективность -- мотивация -- стимулирование -- труд -- работник -- вознаграждение -- материальное -- бонус -- управление -- персонал -- экономика
Экз-ры: чзэ(1)
Ссылка для цитирования А. Ю. Болгова Эффективная система мотивации и стимулирования труда работников//Справочник кадровика.Казахстан. - 2006. - N 10. - С. 88-97. - на каз.и рус.языках ” Цитировать
Найти похожие
|
14.
|
Борисова, Е
Критерии оценки персонала. Рецепт для тех, кому некогда [Текст] / Е Борисова // Технологии управления. - 2002. - N2.-С.45
Рубрики: Экономика--Управление--Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
руководитель -- оценка -- персонал -- кадры -- критерии -- качество -- количество -- дисциплина -- лояльность
Ссылка для цитирования Е Борисова Критерии оценки персонала. Рецепт для тех, кому некогда//Технологии управления. - 2002. - N2.-С.45 ” Цитировать
Найти похожие
|
15.
|
Бородин, В.Н. и др
Использование статистических методов для контроля эффективности теоретических занятий с персоналом электростанции [Текст] / В. и. Бородин // Электрические станции. - 2001. - N 9 .-С.2-8
Рубрики: Энергетика
Россия
Кл.слова (ненормированные):
энергетика -- электростанция -- персонал -- подготовка -- обучение -- контроль -- эффективность -- метод -- статистика
Ссылка для цитирования В. и. Бородин Использование статистических методов для контроля эффективности теоретических занятий с персоналом электростанции//Электрические станции. - 2001. - N 9 .-С.2-8 ” Цитировать
Найти похожие
|
16.
|
Брандин, В. А.
Зрелость системы менеджмента как достижение вовлеченности персонала [Текст] / В. А. Брандин // Методы менеджмента качества. - 2006. - N 12. - С. 34-37
Рубрики: Экономика
Россия
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- персонал -- предприятие -- семантический дифференциал Осгуда -- СМ -- СМК -- экономика
Экз-ры: чзэ(1)
Ссылка для цитирования В. А. Брандин Зрелость системы менеджмента как достижение вовлеченности персонала//Методы менеджмента качества. - 2006. - N 12. - С. 34-37 ” Цитировать
Найти похожие
|
17.
|
Бриленок, А. А.
Управление персоналом [Текст] / А. А. Бриленок // Методы менеджмента качества. - 2010. - №10. - С. 34-38
Рубрики: Экономика--управление персоналом
СНГ
Кл.слова (ненормированные):
Беларусь -- персонал -- система менеджмента качества -- СМК -- поиск персонала -- трудоустройство -- адаптация -- мотивация -- обучение -- аттестация -- увольнение -- управление персоналом -- экономика -- СНГ
Экз-ры: чзэ(1)
Ссылка для цитирования А. А. Бриленок Управление персоналом//Методы менеджмента качества. - 2010. - №10. - С. 34-38 ” Цитировать
Найти похожие
|
18.
|
Будовский, В. П.
Визуальные средства обепечения надежной работы диспетчерского персонала энергосистем [Текст] / В. П. Будовский // Электрические станции. - 2003. - N9. - С. 35-45
Рубрики: Энергетика
Россия
Кл.слова (ненормированные):
диспетчер -- работа -- персонал -- информация -- сигнал -- поток
Экз-ры: чзт(1)
Ссылка для цитирования В. П. Будовский Визуальные средства обепечения надежной работы диспетчерского персонала энергосистем//Электрические станции. - 2003. - N9. - С. 35-45 ” Цитировать
Найти похожие
|
19.
|
Буланов, В. В.
Дистанционные технологии обучения- в систему банковских школ [Текст] / В. В. Буланов // Деньги и кредит. - 2003. - №8. - С. 43-48
Рубрики: Экономика--Банковское дело
Россия
Кл.слова (ненормированные):
банк -- кадры -- обучение -- персонал -- технология -- дистантное -- дистанционное -- банковская школа
Экз-ры: чзэ(1)
Ссылка для цитирования В. В. Буланов Дистанционные технологии обучения- в систему банковских школ//Деньги и кредит. - 2003. - №8. - С. 43-48 ” Цитировать
Найти похожие
|
20.
|
Варданян, И.
Новые тенденции к мотивации персонала [Текст] / И. Варданян // Управление персоналом. - 2005. - №9-10. - С. 93-95
Рубрики: Экономика--Управление персоналом
Россия
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- управление -- гендерный подход -- мотивация -- ценности
Экз-ры: чзэ(1)
Ссылка для цитирования И. Варданян Новые тенденции к мотивации персонала//Управление персоналом. - 2005. - №9-10. - С. 93-95 ” Цитировать
Найти похожие
|
|
|
|
Сайт ИнЕУ
Упрощенный режим
О Библиотеке
Руководство пользователя
Книжный фонд
Стандартный